学歴不問

ある仕事やポジションにおいて、応募者の学歴に関する制約や要件がないことを指します。企業や組織が学歴不問の採用活動を行う場合、個々の能力や適性、スキルが重視され学歴だけではなく他の要素も考慮される傾向があります。

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